職務再設計

雇主透過提供就業輔具、工作設備或機具、改善工作流程、方法或環境等方式，讓中高齡及高齡在職勞工減低就業障礙，提升工作績效，建構人性化、友善及安全的職場環境。

穩定就業

1. 僱用中高齡者及高齡者之公、民營事業機構、政府機關、學校或民間團體(不含政治團體及政黨)。
2. 中高齡、高齡受僱者或自營作業者。

1. 職務再設計申請書及個案資料表正本。
2. 國民身分證影本或有效期間居留証影本。
3. 雇主依法設立登記或立案之證明文件。
4. 所提申請適用個案擇一檢附：
   (1)僱用承諾書。
   (2)勞工保險或公教人員投保證明。但已領取勞工保險老年給付，再受僱於勞工保險之投保單位，應檢附職業災害保險之投保證明文件影本。
   (3)就業保險投保證明或僱用證明。
   (4)從事自營作業者而參加職業工會之勞工投保證明。
5. 自營作業者需檢附：各目的事業主管機關核發之相關職業登記、營業登記、許可、執照、立案、核定、備查等證明文件或公益彩券傳統型及立即型彩券經銷證明文件
6. 無一定雇主者需檢附：二家以上工作證明或職業工會開立之證明。

1. 補助項目：
   (1) 提供就業輔具：為排除中高齡者及高齡者工作障礙，維持、改善、增加其就業能力之輔助器具。
   (2) 改善工作設備或機具：為提高中高齡者及高齡者工作效能，增進其生產力，所進行工作設備或機具之改善。
   (3) 改善職場工作環境：為穩定中高齡者及高齡者就業，所進行與工作場所環境有關之改善。
   (4) 改善工作條件：為改善中高齡者及高齡者工作狀況，提供必要之工作協助。
   (5) 調整工作方法：透過分析與訓練，按中高齡者及高齡者特性，安排適當工作。
2. 中高齡及高齡之受僱者及自營作業者，申請項目限與職務直接相關，且非屬生財工具之個人就業輔具，並以改善工作流程之輔具為優先。
3. 依所提申請個案，每人每年補助金額最高以新臺幣10萬元為限。但有特殊需求，經公立就業服務機構專案評估核准者，不在此限。

1. 客服專線：0800-777-888 (週一至週五（不含國定假日）08:30~18:30)。
2. 本署所屬分署：
   (1)北基宜花金馬分署：02-89956399。
   (2)桃竹苗分署：03-4855368。
   (3)中彰投分署：04-23592181。
   (4)雲嘉南分署：06-6985945。
   (5)高屏澎東分署：07-8210171。